midlance

Ben je een ervaren test-of acceptatiemanager en twijfel je tussen freelancen en een vast dienstverband? Qision Testmanagement biedt je de mogelijkheid van een midlance constructie, die het beste van beide werelden combineert.

Voorwaarden midlance

In onze midlance variant verdien je een lager basissalaris (75%) dan wanneer je in vaste dienst zou komen, maar komt daar bovenop wel een percentage van je omzet (20%). Je hebt bovendien ook recht op de andere arbeidsvoorwaarden die wij vaste medewerkers bieden (naar rato uiteraard). Een goed stukje zekerheid dus, met de mogelijkheid om je inkomen te verhogen als je het goed doet op je opdrachten.

Interesse?

Heb je interesse in een samenwerking met Qision Testmanagement op basis van de midlance constructie? Neem dan contact met ons op voor een verkennend gesprek.

'